Электростальские работодатели помогут молодежи понять, насколько престижно быть рабочим

Как сделать рабочие специальности привлекательными для молодежи? Этой теме была посвящена встреча заместителя министра образования Московской области Сергея Куколева с руководителями промышленных предприятий и образовательных учреждений Электростали.

Встреча проходила в Электростальском колледже, участие в ней приняли около 70 потенциальных работодателей, заинтересованных в трудоустройстве молодых кадров, и представителей образовательных учреждений, готовящих эти кадры. Они обсуждали методы повышения привлекательности рабочих профессий для сегодняшних школьников и студентов средних специальных учебных заведений.

Руководитель управления образования Елена Митькина представила доклад на тему «Популяризация технических рабочих специальностей в школьном обучении». Коллеги из Беларуси, которые присутствовали на встрече, поделились опытом трудоустройства выпускников. А директор Электростальского колледжа Оксана Мосейчук говорила о том, как министерство образования Московской области поддерживает тему расширения бюджетных мест для студентов, получающих востребованные на региональном рынке труда профессии. Но, несмотря на все принимаемые меры, пока интерес молодежи к большинству рабочих специальностей недостаточно высок.

Статистика рынка труда в таких важных для Электростали отраслях, как металлургия и машиностроение, показывает, что на одного соискателя вакансии приходится примерно шесть предложений о трудоустройстве. Участники встречи единодушно отметили, что необходимо исправлять эту ситуацию и принимать меры, направленные на стимулирование интереса молодежи к работе на промышленных предприятиях.

Ранее сообщалось о совместном проекте Электростальского колледжа и Машиностроительного завода, который поможет готовить молодые кадры для предприятия.