Крупные денежные выплаты получат в первые три года пришедшие на работу в Пушкино врачи
«Для снижения кадрового дефицита Советом депутатов было
одобрено введение выплат медработникам, впервые приступившим к работе в нашей
больнице», — рассказал главный врач больницы Владимир Мануйлов.
Он пояснил, что выплата будет производиться в три этапа. При поступлении на работу сотрудник получит 200 тысяч рублей, по окончании второго года работы — 100 тысяч рублей, по окончании третьего — еще 100 тысяч рублей.
На подобную меру социальной поддержки будут рассчитывать участковые врачи-терапевты и врачи-педиатры, неврологи и фельдшеры.
«Это наиболее востребованные сейчас специальности, и
благодаря данным выплатам нам, скорее всего, удастся закрыть дефицит кадров по
этим направлениям. Столь существенная материальная помощь станет привлечением и
молодых специалистов и тех, кто хотел бы сменить место работы», — добавил
главврач.