:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyMy8xMS9sdjA5Z3RnLWtnMC5qcGc.webp)
Штат врачей в Шатурской больнице укомплектован почти на сто процентов
На еженедельном совещании губернатора с областным правительством и главами городских округов обсудили кадровое обеспечение подмосковной системы здравоохранения. Андрея Воробьева отметил, что в этом году в медорганизации привлекли более 2,1 тыс. медработников.
Губернатор подчеркнул важность сохранения и привлечения кадров в здравоохранении.
В городском округе Шатура этой работе уделяют большое значение. В областном рейтинге по динамике укомплектованности округ занимает третью строчку с результатом 99%.
По информации Шатурской больницы, в настоящее время в штате медучреждения работают 194 врача, 525 среднего медицинского персонала, 45 регистраторов и 117 санитарок.
С начала этого года на работу принято 20 врачей. Однако, как отметил руководитель больницы Игорь Цой, имеется потребность в некоторых врачах специалистах: травматологе-ортопеде, анестезиологе-реаниматологе, педиатре участковом и рентгенологе.
В целях привлечения врачей, в том числе первичного звена, администрация Шатурской больницы принимает активное участие в различных программах.
Так, например, федеральная программа «Земский доктор» в этом году уже освоена в полном объеме, на единовременную выплату было заявлено 8 специалистов.
Медицинским работникам оказываются меры социальной поддержки в виде ежемесячной денежной выплаты. Компенсацию расходов за аренду жилья в размере 20 тысяч рублей ежемесячно получают 16 специалистов.
Кроме того, врачей обеспечивают жилыми помещениями и земельными участками. В этом году жильем обеспечено четыре врача и восьми планируется предоставить земельные участки.
Уделяется внимание и целевому обучению. В 2023 году выданы целевые направления: 9 абитуриентам на специалитет, 3 направления в ординатуру, 5 направлений выдано абитуриентам для поступления по среднему профессиональному образованию по специальности «Сестринское дело».
Работа по привлечению врачей продолжится и дальше.
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8yL3NuZWctbmEtdmV0a2FoLXNvbG50c2UtamFudmFyLXNpdGUtd2lkZS5qcGc.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xL3phbW9yb3praS1zbmVnLXBvbGUtc2l0ZS13aWRlLmpwZw.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xL2FocjBjaG02bHk5emRnOXl5d2RsbG5saGJtcmxlZ25zYjN2a2xtNWxkYzl5endkcGIyNXpsM2J2YzNyemwyMWx6Z2xobDJudmRtdnljeTh5bWRpMWx6ZXlsM3J6b2VyaGF6em11dmxzenZqaGNsajViaG96dXZkMWMwdmp1ZXp4dXRidXYxaTB6Z215dHcwdWFuYm4ud2VicA.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8xL3JqYWJpbmEtemltb2otc2l0ZS13aWRlLmpwZw.webp)