Почти половина рабочей силы — женщины: как меняется их роль на рынке труда

В России постепенно сокращают список профессий, запрещенных для женщин. Ограничения снимают, когда новые технологии позволяют устранить вредные условия труда. При этом часть запретов сохраняется для защиты женского здоровья. Об этом ТАСС рассказала первый зампред комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Дарья Лантратова.

Какие профессии стали доступны женщинам

Первый список «неженских» профессий утвердили в середине 1970-х годов. Он включал около 450 позиций. Позже Минтруд пересмотрел перечень, и с 1 января 2021 года в нем осталось 100 позиций в 21 отрасли.

Женщины получили возможность работать водителями большегрузов, трактористами, машинистами электропоездов и поездов метро, боцманами и матросами палубных команд. Позже список продолжили менять: в частности, женщинам разрешили работать авиационными механиками и машинистами погрузочных машин.

По словам Лантратовой, ограничения снимают, когда развитие технологий устраняет вредные факторы. Например, современные экскаваторы оборудованы кабинами с климат-контролем, виброизоляцией и гидроусилителями, поэтому работа на них больше не требует прежних физических усилий.

Почему ограничения сохраняются

Депутат подчеркнула, что оставшиеся запреты связаны прежде всего с заботой о здоровье женщин. По ее словам, цель ограничений — не лишить женщин возможности работать, а защитить их здоровье с учетом курса на поддержку семьи и продолжение рода.

Как меняется занятость женщин

По данным, которые привела Лантратова, в 2025 году женщины составляли около 49% рабочей силы в России.

Депутат отметила, что женщины укрепляют позиции в привычных сферах, осваивают новые направления и занимают руководящие должности. При этом многие стремятся к полной занятости и карьерному росту, совмещая работу с семейными обязанностями и воспитанием детей.