Можно ли работать на полную ставку в декрете и не потерять пособие

Официальный канал «Госуслуги для родителей» в мессенджере MAX опубликовал ответ на вопрос, который волнует многих мам и пап. Ситуация привычная: ребенку еще нет полутора лет, но родитель хочет выйти на работу. Не на полдня, не удаленно, а на полную ставку. И главный страх: «А не отнимут ли пособие?» Ответ властей короткий и обнадеживающий: да, пособие сохранится. Причем в полном объеме. Разберемся подробнее.

Оформить отпуск по уходу за ребенком до трех лет может не только мама, но и папа, а также другой работающий родственник. До тех пор пока малышу не исполнится полтора года, семья получает ежемесячное пособие. И вот важный нюанс: если родитель решает выйти из отпуска досрочно — неважно, на полный день, на неполную ставку или на удаленку — пособие продолжат платить в том же размере. Можно спокойно получать и полную зарплату, и всю сумму пособия одновременно. Никто не заставит выбирать.

Это основано на статье 13 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ. Для трудоустроенных граждан в 2026 году размер пособия составляет 40% от среднего заработка за два предыдущих года. При этом государство установило нижнюю и верхнюю планки. Минимум, который вы точно получите, — ₽10 837,2 плюс районный коэффициент (он зависит от региона, например для районов Крайнего Севера выплата будет выше). Максимум — ₽83 021,18. Даже если ваша зарплата была высокой, больше этой суммы государство не заплатит.

Таким образом, молодые родители могут смело возвращаться к работе на полный день, не боясь потерять финансовую поддержку.