От красного диплома до наставника: как скорая растит кадры в Подмосковье

Московская областная станция скорой медицинской помощи начала подписывать целевые договоры со студентами Московского областного медицинского колледжа. Об этом сообщили в Московской областной станции скорой медицинской помощи. Встречи прошли в Шатурском, Орехово-Зуевском, Люберецком, Серпуховском и других филиалах колледжа.

Заместитель главного врача станции Наталья Дзуцева отметила, что осенью наступает активный профориентационный период. По ее словам, студентам рассказывают об условиях целевого договора, учебной практике, преимуществах работы в экстренной службе, перспективах роста, социальных гарантиях и программах для молодых медиков. Она сообщила, что более 170 будущих коллег уже подписали договоры о целевом обучении с Подмосковной скорой.

Двадцать первого сентября в Орехово-Зуевском филиале 15 первокурсников стали студентами-целевиками: 13 будущих фельдшеров и две медсестры. Директор филиала Рамиль Арифулин отметил, что с Подмосковной скорой колледж связывают годы сотрудничества. По его словам, выездное подписание договоров позволяет не отрывать ребят от учебы, а родители в торжественной атмосфере чувствуют важность момента.

Отличники учебы среди целевиков получают повышенную стипендию. У студентов есть наставники, среди них фельдшер Виолетта Фомичева, окончившая филиал в 2017 году с красным дипломом, и старший фельдшер Орехово-Зуевской подстанции Вадим Нестеров, серебряный призер конкурса профессионального мастерства 2024 года. Все целевики получили памятные подарки, а студентки — цветы от профсоюза медработников.

Планируется, что в 2027 году ряды Подмосковной скорой пополнят более 200 молодых специалистов из числа выпускников, заключивших договоры на целевое обучение.